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獵頭資訊

重點推薦

[獵頭文摘]消費貸有點怪 “名頭”不大不給貸

雖然消費信貸一直是各大銀行的日常業(yè)務之一,但真正用消費貸款買車、裝修、留學、旅游的市民還是少數(shù)。特別是老規(guī)定仍把消費局限在“買東西”范疇,對服務性消費領(lǐng)域的重視不足,結(jié)果消費者在需要進行租賃消費、文化消費、美容消...[閱讀全文]

[獵頭文摘]格力:能走多遠?

很多優(yōu)秀中國制造業(yè)企業(yè),都是中國巨龍的脊梁。這其中,格力絕對算是名副其實的一家。走過22年歷程的格力,在空調(diào)核心技術(shù)上,不僅打破了外企的壟斷,更在很多技術(shù)上實現(xiàn)了中國企業(yè)“零的突破”。不過,格力每每成為媒體焦點,并...[閱讀全文]

[獵頭文摘]2014中國泳池設備及技術(shù)展

主辦單位:亞洲建筑技術(shù)聯(lián)盟協(xié)會廣東省風景園林協(xié)會廣東省對外經(jīng)濟合作企業(yè)協(xié)會    粵港經(jīng)貿(mào)合作交流促進會廣東省文化產(chǎn)業(yè)促進會廣東省經(jīng)銷商商會    承辦單位:廣州市鴻威展覽服務有限公司上海鴻威展覽策劃有限公司  ...[閱讀全文]

[獵頭文摘]企業(yè)人力資源外包現(xiàn)狀分析及對策

人力資源外包指企業(yè)將更多的精力用于核心的人力資源管理工作,而將一些較為繁瑣且程序性很強的人力資源管理的日常性工作,通過招標的方式,簽約付費委托給專業(yè)的人力資源管理服務機構(gòu)進行運作的新型的人力資源運營模式。...[閱讀全文]

[獵頭文摘]探究:LED行業(yè)現(xiàn)階段是人才荒還是用工荒?

當“史上最難就業(yè)季”被人們掛在嘴邊的同時,深圳LED行業(yè)卻仍舊處在“最難招工季”。高新產(chǎn)業(yè)人才難求也引起了越來越多的重視,尤其是LED芯片技術(shù)開發(fā)人才更是猶如“香餑餑”。不少LED名牌企業(yè)求賢若渴,有的托友人物色人才、有的...[閱讀全文]

[獵頭文摘]宅男逆襲創(chuàng)業(yè)記:從賣內(nèi)衣到年賺2000萬

又是一年開學季,而杭州電子科技大學生命信息和儀器工程學院模式識別專業(yè)研三學生寧沛然,已經(jīng)是一家年營業(yè)額超2000萬的天貓戶外用品店店主了。2年半,4次創(chuàng)業(yè),這個25歲的雙魚座大男孩一次又一次創(chuàng)造著讓人不可思議的淘寶...[閱讀全文]

[獵頭文摘]職業(yè)經(jīng)理人十大規(guī)劃工具

在職業(yè)生涯中升華,是職業(yè)經(jīng)理人不斷追求的目標。能否升華,卻取決于工具的使用。這里提供十個性價比較強的加速器性質(zhì)的工具供經(jīng)理人選擇。不論職業(yè)規(guī)劃、教練技術(shù)還是薪酬管理、獵頭等,這些工具,只有綜合使用才會使經(jīng)理人內(nèi)...[閱讀全文]

[獵頭文摘]航天科技如何錘煉“天”才

在出成果、出效益的同時,航天科技集團培養(yǎng)造就了大批年富力強、充滿活力、具有影響力的高層次科技人才。這樣一支令人羨慕的科技隊伍是如何打造的呢? 中國航天科技集團公司承擔著我國載人航天工程、探月工程、高分辨率對地觀...[閱讀全文]

[獵頭文摘]如何從應聘者中識別出一流人才

他們重新分析了一流人才所具備的特征,并更加關(guān)注應聘者簡歷中吸引眼球的亮點,將眼界打開,尋找是否有一些導向成功的特別或稀有要素。 我們都希望獵取一流人才,但是我們每天的工作卻只是填補人才的空缺。其實只要掌握了方...[閱讀全文]

[獵頭文摘]獵頭打造交際圈有12個小妙招

獵頭是獵頭公司中的高端人才,作為一名合格的獵頭必須擁有廣泛的人際關(guān)系,可是獵頭該如何打造自己的交際圈呢?1、獵頭并非“善類”,很少人會主動與獵頭交往。因此,獵頭要主動與人交往,最好能做到深入領(lǐng)域,并學會用專業(yè)的用...[閱讀全文]

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